Weer mooie recensie voor Jorien

Het boek ‘De Veranderformule‘ van Jorien Weerdenburg heeft opnieuw een mooie recensie gekregen, nadat eerder al een positieve beoordeling was verschenen op de website van Managementboek.

Het debuut van Jorien is begin november verschenen en heeft tot op heden als hoogste positie nummer 39 bereikt in de verkooplijst van Managementboek. Eind november verscheen een positieve recensie van Hanneke Tinor-Centi op de website van Managementboek, en daar is vandaag een recensie bijgekomen van Fred Rutgers.

En ook deze recensie is uiterst positief, we citeren: “Weerdenburg reikt je met dit boek volop middelen, technieken en tools aan waarmee je ook binnen jouw organisatie kansrijk aan de slag kunt om blijvende veranderingen te realiseren. Kortom, lees voor de verandering eens een goed boek, ‘De Veranderformule’ bijvoorbeeld!” 

Beide recensies zijn volledig te lezen op de website van Managementboek.

 

Auteurs schrijven voor websites

Onze auteurs Jorien Weerdenbrug (van het boek “De Veranderformule’) en Horst Streck (van het boek ‘Gamification’) hebben artikel geschreven die recentelijk op enkele websites zijn gepubliceerd.

Jorien heeft een mooi en persoonlijk verhaal geschreven over ‘verandermanagement’ en ‘ondernemerschap’ voor de website van Baaz, een groot online platform voor ondernemers en zzp’ers. De kop van het artikel luidt: ‘Ode aan mijn vader, de ondernemer’. Het complete artikel is bij Baaz na te lezen.

Daarnaast heeft Horst een mooi artikel onder de titel ‘Werken is spelen’ geschreven over gamification. Het is inmiddels gepubliceerd op de website van HRzone (een groot online platform voor mensen werkzaam op gebied van  HR dus). Het is te bekijken op de website van HRzone.

Drie titels in top-100 bij Managementboek

Vandaag heeft Futuro Uitgevers weer een nieuwe mijlpaal bereikt: er staan liefst drie boeken van ons tegelijkertijd in de top-100 verkooplijst van Managementboek. In totaal hebben nu zeven van onze managementboeken die top-100 gehaald, maar nog nooit stonden er zoveel titels gelijktijdig in deze lijst.

Tot onze top-100 titels behoort ‘Reset!‘ van Erik Jan Koedijk, dat pas over anderhalve maand zal verschijnen en nu al geruime tijd op de 4e positie staat. Het boek staat al negenentwintig dagen in de top-100 waarvan 18 dagen in  de top-10.

Verder staat het boek ‘Spanning rond de boardroom‘ van Frank Peters en Eric Heres op de 96e positie. Deze titel staat in totaal al zes dagen in de top-100 bij ons belangrijkste verkoopkanaal voor managementboeken.

Tot slot is er ‘De Veranderformule‘ van Jorien Weerdenburg. Dit boek verscheen afgelopen week en staat vandaag op de 47e positie, en staat al zes dagen in de top-100. Proficiat dus voor Eric Heres, Frank Peters, Erik Jan Koedijk en Jorien Weerdenburg.

Boekenfeestje met Jorien Weerdenburg

Vanavond is het boek ‘De Veranderformule‘ in aanwezigheid van tientallen collega’s, vrienden en familieleden door auteur Jorien Weerdenburg overhandigd aan haar vader. Het was een gezellig samenzijn.

Jorien had de perfecte dag uitgekozen, want amper drie dagen nadat het boek is verschenen staat het al op nummer 49 in de verkooplijst van Managementboek. Zowaar een fraai (tussen)resultaat voor Jorien, die met ‘De Veranderformule‘ haar eerste boek heeft afgeleverd. En daar mocht op geproost worden vanavond.

Het boek is alweer de 27e titel van Futuro Uitgevers, en ‘aanleiding’ was een uitspraak van Jorien in een interview met NRC dat ze de ambitie had om (ooit) een managementboek te schrijven. Van het een komt het ander, zullen we maar zeggen. 

Auteur ontvangt eerste exemplaar

Vanmiddag heeft auteur Jorien Weerdenburg het eerste exemplaar van haar boek ‘De Veranderformule, 9 inzichten voor blijvende organisatieverbetering‘ ontvangen uit handen van Maarten Snel en Marcel Roozeboom van  Futuro Uitgevers.

Het boek, alweer de zevenentwintigste titel van Futuro Uitgevers, is sinds vandaag leverbaar bij alle Nederlandse en Belgische boekhandels. Bij het belangrijke verkoopkanaal Managementboek.nl is het boek vandaag al de top-100 binnengekomen; sinds vanochtend staat ‘De Veranderformule‘ op nummer 69.

Jorien is werkzaam als senior manager bij IG&H en dit is haar eerste boek.

 

 

Boek Jorien komt er werkelijk aan

Eind deze maand zal het boek ‘De Veranderformule‘ van Jorien Weerdenburg verschijnen. Het manuscript ligt inmiddels bij de eindredacteur en daarna gaat de vormgever aan de slag.

In ‘De Veranderformule‘ geeft Jorien ‘9 inzichten om tot blijvende organisatieverbetering’ te komen. Ongeveer een jaar geleden vertelde Jorien, in een kort artikel in NRC, dat ze de ambitie had om ooit een boek te schrijven. Dat boek komt er nu dus werkelijk aan, want Jorien is klaar met schrijven en binnen vier weken is het bij alle Nederlandse en Belgische boekhandels te verkrijgen. Van het een kan dus het ander komen, zo blijkt maar weer…

Boek Weerdenburg over ‘veranderen’

De titel van het boek van Jorien Weerdenburg, dat over pakweg zes maanden zal verschijnen, is vandaag bekend gemaakt. ‘De veranderformule‘ is de titel van dit eerste boek van Jorien.

In dit managementboek behandelt Jorien ‘negen inzichten voor blijvende organisatieverbetering’. Deze inzichten zijn gebaseerd op de ervaringen van Jorien, een ervaren consultant, die momenteel werkzaam is als senior manager bij IG&H Consulting & Interim. Ze heeft gewerkt met leiders uit verschillende sectoren op de thema’s leiderschap, organisatieverandering en gedrag.

Over haar boek zegt Jorien: “Ik wil een ​​duurzame bijdrage leveren aan het veranderen van organisaties, met een duidelijke focus op menselijk kapitaal. Het is mijn ambitie om organisaties elke dag een beetje beter te maken. Voor de meeste mensen is werk zo’n belangrijk onderdeel van het leven dat je de best mogelijke context wilt creëren, zowel voor de organisatie als voor de werknemer.”

‘De veranderformule, 9 inzichten voor blijvende organisatieverbetering‘ verschijnt naar verwachting over zes maanden.

Even voorstellen: Jorien Weerdenburg

Het portfolio van Futuro Uitgevers krijgt steeds meer vorm, en vandaag is door de multimediale uitgeverij de samenwerking bekend gemaakt met Jorien Weerdenburg die een boek zal schrijven dat begin 2016 zal verschijnen.

Jorien Weerdenburg is een ervaren consultant, en is momenteel werkzaam als senior manager bij IG&H Consulting & Interim. Ze heeft gewerkt met leiders uit verschillende sectoren op thema’s als leiderschap, organisatieverandering en gedrag. Weerdenburg: “Mijn doel is om een ​​duurzame bijdrage te leveren aan het veranderen van organisaties, met een duidelijke focus op menselijk kapitaal. Het is mijn ambitie om organisaties elke dag een beetje beter te maken. Voor de meeste mensen is werk zo’n belangrijk onderdeel van het leven dat je de best mogelijke context wilt creëren, zowel voor de organisatie als voor de werknemer.”

Meer informatie over (de titel en inhoud van) het boek volgt later.