Boek Weerdenburg over ‘veranderen’

Boek Weerdenburg over ‘veranderen’

De titel van het boek van Jorien Weerdenburg, dat over pakweg zes maanden zal verschijnen, is vandaag bekend gemaakt. ‘De veranderformule‘ is de titel van dit eerste boek van Jorien.

In dit managementboek behandelt Jorien ‘negen inzichten voor blijvende organisatieverbetering’. Deze inzichten zijn gebaseerd op de ervaringen van Jorien, een ervaren consultant, die momenteel werkzaam is als senior manager bij IG&H Consulting & Interim. Ze heeft gewerkt met leiders uit verschillende sectoren op de thema’s leiderschap, organisatieverandering en gedrag.

Over haar boek zegt Jorien: “Ik wil een ​​duurzame bijdrage leveren aan het veranderen van organisaties, met een duidelijke focus op menselijk kapitaal. Het is mijn ambitie om organisaties elke dag een beetje beter te maken. Voor de meeste mensen is werk zo’n belangrijk onderdeel van het leven dat je de best mogelijke context wilt creëren, zowel voor de organisatie als voor de werknemer.”

De veranderformule, 9 inzichten voor blijvende organisatieverbetering‘ verschijnt naar verwachting over zes maanden.

Gerelateerde berichten

Laat uw reactie achter

Uw reactie*

Uw naam*
Uw website

Annemieke FigeeBert OverbeekBrechtje de LeijbreinDaniel MeyerDe VeranderformuleElke dag feestErik Jan KoedijkfantasyFrank PetersFuturo UitgeversGamificationGroepsdrukGuido de ValkHet FlitsbreinHorst StreckintuitieJohan SteenhoekJorien WeerdenburgJos van RooyenKees LindhoutKoen RomeijnKoppelzonesKracht zonder machtleiderschapLeonie van RijnMaarten SnelmanagementboekMannen en/of VrouwenMarcel RoozeboomMindhackingMonique HooltNanko BoermaneuroNeuroleiderschapPepper KayReset!Rob CoolenRonald van Aggelensci-fiSjaak OverbeekeSusan AmoraalTamarWaardevolle verbindingenWessel de Valk